Компания из Санкт-Петербурга заняла первое место в рейтинге «ТехУспех-2019»
Крупная компания из Санкт-Петербурга ООО «НТЦ ПРОТЕЙ», которая занимается информационными технологиями, стала лидером ежегодного национального рейтинга российских быстрорастущих технологических компаний «ТехУспех-2019». Об этом 15 января сообщает газета «Коммерсант».
За ООО «НТЦ ПРОТЕЙ» в списке крупных компаний с выручкой свыше 2 млрд рублей следует московская фармацевтическая компания ООО ГК «ВИК». Третье место заняла компания АО «ICL» из Татарстана, которая относится к отрасли информационных технологий. В пятерку лидеров в этой категории также вошли ООО «НПО СтарЛайн» из Санкт-Петербурга и АО «НПЦ ЭЛВИС» из Москвы.
Для средних компаний с выручкой от 800 млн до 2 млрд рублей был составлен отдельный список, лидером которого стала самарская компания АО «НПЦ ИНФОРТРАНС». За ней следуют пермская компания ООО «Форт-Телеком» и три московских предприятия: InfoWatch, ООО «Т8» и АО «ИТТ».
Первую строчку среди мелких компаний с выручкой до 800 млн рублей заняла ООО «Промобот» из Пермского края. В топ-5 в этой категории также вошли 3i Technologies\DSS Lab (Москва), ООО «Эйдос-Медицина» (Татарстан), АО «Профотек» (Москва) и ООО «Рубиус Групп» (Томская область).
«Коммерсант» отмечает, что методология рейтинга не менялась с 2017 года, когда в нее были внесены последние модификации. Для формирования общего списка компании самостоятельно заполняют заявку, которая отправляется составителям рейтинга. Участники также прилагают к заявке документы, среди которых — финансовый отчет. На основе этих анкет определяются участники, которые соответствуют квалификационным требованиям, а затем они распределяются по трем группам: крупные, средние и мелкие компании.
Внутри каждой группы проводится ранжирование на основании трех критериев: темп роста выручки за последние три года, уровень инновационности и экспортный потенциал. В соответствии с индивидуальными показателями по каждому критерию компаниям выставляются баллы. Уровень инновационности определяли как совокупность доли новой продукции в выручке, расходов на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы в выручке, расходов на технологические инновации в выручке и экспертных оценок. Критерий экспортного потенциала также рассчитывался исходя из экспертных оценок и доли экспорта в выручке компании. В ходе анализа компании также группируют по отраслям.
Составители рейтинга отмечают, что состав экспертного совета основан на разнообразии тех отраслей, к которым принадлежат компании-участники. На каждую из групп отраслей выделяется минимум по два эксперта. Также сообщается, что экспертами являются профессионалы, обладающие глубокими знаниями в своей области, имеющие опыт работ и развития бизнеса в данной сфере.
В целом рейтинг имеет немало достоинств, как, например, разделение участников на три группы, исходя из размеров выручки компании. Отдельным плюсом является то, что составители не стали полагаться исключительно на экспертное мнение, учитывая также и множество других объективных факторов, определяющих успех компании, например, долю расходов на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы.
Однако присутствуют и отрицательные моменты, главный из которых – самостоятельная форма подачи заявки. Такой способ формирования списка является более подходящим для различных конкурсов, но никак не для рейтингов, так как их основная идея заключается в том, чтобы определить лучших, а для этого необходима, во-первых, объективность, а во-вторых — охват как можно большего числа потенциальных участников. Не исключено, что некоторые компании, которые могли бы занять лидирующие позиции в рейтинге, не знали о его существовании, не успели подать заявку или ошиблись в заполнении анкеты.
Помимо этого, нам не удалось найти точную информацию о том, как именно эксперты оценивали успех разных компаний. Однако в качестве положительного момента стоит указать, что авторы опубликовали точный состав экспертной комиссии: в нее входят не только бизнесмены, но и ученые.